5.6    实验室应有人员(不论其他职责)具有履行职责所需的权力和资源,这些职责包括

a)      实施、保持和改进管理体系;

b)      识别与管理体系或实验室活动程序的偏离;

c)      采取措施以预防或最大程度减少这类偏离;

d)      向实验室管理层报告管理体系运行状况和改进需求;


条文理解:

各岗位人员应具有履行职责所需的权力和资源,这些职责包括:实施、保持和改进管理体系,识别与管理体系或实验室活动程序的偏离,采取措施以预防或最大程度减少这类偏离,向管理层报告管理体系运行状况和改进需求,确保管理体系和实验室活动的有效性。

 

5.7a 沟通
5.5c 文件化的管理体系

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5.6 岗位职责要求

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